L'emploi au Québec, région par région par L'EXPRESS

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L'emploi au Québec, région par région

Par L'Express Réussir, publié le

24/11/2014 à 09:00 , mis à jour à 09:29

L'ensemble du territoire a besoin de main-d'oeuvre qualifiée. Tour d'horizon des régions les plus porteuses pour les immigrants.

Quelles régions du Québec offrent le plus d'opportunités aux immigrants?

Reuters/Mathieu Belanger

Côte-Nord et Nord-du-Québec

Les projets de développement du Nord génèrent toujours une forte demande de travailleurs qualifiés. L'année 2013 s'est toutefois avérée plus difficile - l'activité minière ayant été freinée par le recul de la demande mondiale de métaux. Tous les espoirs de reprise sont néanmoins permis pour 2014. La croissance se poursuivra dans le secteur de la construction, notamment avec le chantier du complexe hydroélectrique de la Romaine (1000 emplois jusqu'en 2020) et la réfection de la route de la Baie James. Ces deux régions recrutent aussi dans la santé et les services sociaux et misent sur l'essor du tourisme nordique.

• Postes à pourvoir d'ici à 2016: 10 200.

• Population active: 56 700

• Chômage: 8,8% (*)

>> Lire aussi: Le Québec recrute!

Abitibi-Témiscamingue

Le ralentissement du secteur a entraîné des licenciements dans certaines mines mais d'autres ont annoncé des investissements comme la mine d'or Osisko (à Malartic) qui offre des emplois lucratifs d'ingénieurs, techniciens miniers, géologues, conducteurs d'équipement lourd... L'Abitibi-Témiscamingue table aussi sur la possible exploitation de terres rares. Le chômage, sous la barre des 10% depuis près de dix ans, devrait continuer de diminuer en 2014. La région ­ dont la population augmente depuis 2006 ­ a mis en place des programmes favorisant l'embauche des immigrants.

• Postes à pourvoir d'ici à 2016: 12 400.

• Population active: 80 700

• Chômage: 6%

Outaouais

À deux pas d'Ottawa, la capitale fédérale, la ville de Gatineau pâtit toujours des compressions d'effectifs dans la fonction publique, le plus gros employeur de la région. Les besoins de main-d'oeuvre sont néanmoins toujours criants dans la santé et l'éducation. Les secteurs du tourisme, de l'agroalimentaire et des technologies de l'information et des communications (TIC) sont aussi en croissance.

• Postes à pourvoir d'ici à 2016: 32 400.

• Population active: 210 300

• Chômage: 6,5 %

Laurentides, Lanaudière, Laval

Avec leur économie diversifiée et leur croissance démographique soutenue (grâce à la migration interrégionale), les Laurentides, Lanaudière et Laval font toujours bonne figure en termes de création d'emplois. L'afflux de jeunes familles crée des besoins en construction résidentielle, santé et éducation. La région des Laurentides se distingue grâce à l'expansion des secteurs de pointe entre autres dans le "transport terrestre avancé" (efficacité énergétique) et les industries aérospatiale et aéronautique.

• Postes à pourvoir d'ici à 2016: Laurentides 59 900, Lanaudière 50 700, Laval 35 600

• Population active: Laurentides 326 000, Lanaudière 271 600, Laval 243 500

• Chômage: Laurentides 6,5%, Lanaudière 7,3%, Laval 7,8%

Mauricie

La hausse des emplois sera modeste cette année, inférieure à l'ensemble de la province. La Mauricie s'efforce toutefois de diversifier son économie avec l'aérospatiale, l'agroalimentaire et le tourisme (croisières).

• Postes à pourvoir d'ici à 2016: 23 300.

• Population active: 122 700

• Chômage: 9,5%

Montérégie, Estrie

Dans ces deux régions le secteur manufacturier demeure important mais tributaire de la demande américaine. Les emplois dans les services (assurances et services financiers; santé et services sociaux...) sont par ailleurs très porteurs, de même que dans les domaines de la construction (multiples projets en cours dont de nombreuses écoles et un centre mondial des technologies de l'information et de communications), des sciences et technologies. Le tourisme est aussi dans une forme florissante.

• Postes à pourvoir d'ici à 2016: Montérégie 125 500, Estrie 28 700

• Population active: Montérégie 802 400, Estrie 164 100

• Chômage: Montérégie 5,9%, Estrie 7,6%

Centre-du-Québec

Réputée pour son sens de l'entreprenariat, la région connaît de sérieux problèmes de recrutement dus au vieillissement de sa population et aux départs massifs à la retraite. En plus des besoins en éducation, santé et construction, elle projette de nouveaux parcs industriels et usines, entre autres pour la transformation des terres rares extraites dans le nord du Québec. Pour attirer main-d'oeuvre et nouveaux résidents, la région met en place différentes initiatives.Saint-Louis-de-Blandford (1000 habitants), par exemple, offre des terrains gratuits aux nouveaux arrivants.

• Postes à pourvoir d'ici à 2016: 20 900.

• Population active: 112 300

• Chômage: 7%

Montréal

Après une année 2013 plutôt morose, 2014 est plus prometteuse tant en investissements qu'en emplois. Beaucoup de grues s'activent dans le ciel de la métropole : la construction va bon train avec notamment les chantiers des deux grands hôpitaux universitaires et une nouvelle tour de bureaux au centre-ville. Parmi les secteurs qui recrutent: aérospatiale, assurances et services financiers, TIC, animation et effets spéciaux, jeux vidéo.

• Postes à pourvoir d'ici à 2016: 141 800.

• Population active: 1 065 700

• Chômage: 9,7%

Capitale-Nationale, Chaudière-Appalaches

La capitale, qui affiche déjà le plus bas taux de chômage au Québec après la région de Chaudière-Appalaches, a démarré 2014 en trombe. Elle se classe au 2e rang des villes canadiennes (après Vancouver) quant à la création d'emplois. Si le secteur public est très présent, Québec n'en est pas moins dynamique dans différents domaines de pointe (sciences de la vie, TIC, bâtiments "verts et intelligents"...) Et de grands travaux sont en cours ­ comme l'agrandissement de l'aéroport international Jean-Lesage qui devrait générer 9000 emplois directs et indirects. Belle vitalité économique aussi pour Chaudière-Appalaches: création d'entreprises, secteur des services en plein essor et une industrie manufacturière en bonne santé.

• Postes à pourvoir d'ici à 2016: C-N 65 800, Ch-A 37 100

• Population active: C-N 406 400, Ch-A 226 100

Chômage: C-N 5,7%, Ch-A 4,9%

Saguenay - Lac-Saint-Jean

La baisse du prix de l'aluminium a entraîné un ralentissement dans ce secteur clé de l'économie régionale. L'industrie forestière donne toutefois des signes de réveil. D'importants projets miniers (niobium, phosphate) sont par ailleurs annoncés.

Postes à pourvoir d'ici à 2016: 22 700

Population active: 131 900

Chômage: 7,6%

Gaspésie ­ Îles-de-la-Madeleine, ­ Bas-Saint-Laurent

Sans avoir le vent en poupe, la région a retrouvé une certaine vigueur grâce à l'industrie éolienne, qui permet de diversifier son économie, très dépendante des ressources naturelles, de la pêche, du tourisme. Elle détient depuis des années le triste record du taux de chômage le plus élevé du Québec ­ surtout en raison de la forte saisonnalité des emplois. Le Bas-Saint-Laurent a subi de lourdes pertes d'emploi en 2013 notamment dans le secteur des services.

• Postes à pourvoir d'ici à 2016: Gasp.-Iles 9 700 Bas-St-Laurent 18 000

• Population active: Gasp.-Iles 41 000, Bas-St-Laurent 92 500

• Chômage: Gasp.-Iles 12,5%, Bas-St-Laurent 9,8%

(*) Les taux de chômage indiqués sont pour l'ensemble de l'année 2013; durant cette période, le taux de chômage global du Québec était de 7,6%.

source :

http://www.lexpress.fr/emploi/gestion-carriere/l-emploi-au-quebec-region-par-region_1624620.html

En savoir plus sur http://www.lexpress.fr/emploi/gestion-carriere/l-emploi-au-quebec-region-par-region_1624620.html#jlqsTeFegk7oVyEQ.99

[SarahJade]

Le chômage est dont ben élevé à Montréal??